Descrição:
Somos um escritório de Contabilidade localizado no bairro Praia de Belas e estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe e atuar no processamento da folha de pagamento, obrigações trabalhistas e rotinas do setor para diferentes clientes. O profissional será responsável por garantir o cumprimento da legislação vigente e apoiar na organização dos processos internos do escritório. Principais atividades: Processamento completo da folha de pagamento para empresas de diversos segmentos; Cálculo e conferência de encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF, contribuições sindicais); Admissões, demissões e rescisões contratuais, incluindo cálculo de verbas rescisórias e homologações; Controle e fechamento de ponto eletrônico e manual; Apuração e cálculo de férias individuais e coletivas; Entrega de obrigações acessórias (eSocial, SEFIP, CAGED, DIRF, RAIS, DCTFWeb); Atendimento e suporte aos clientes para esclarecimento de dúvidas trabalhistas e previdenciárias; Atualização e acompanhamento da legislação trabalhista e previdenciária; Geração e emissão de guias de impostos e contribuições; Apoio em auditorias e fiscalizações trabalhistas. Requisitos: Formação superior completa ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas; Experiência prévia em escritório de contabilidade ou atendimento a múltiplos clientes; Domínio do eSocial e obrigações acessórias; Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária; Habilidade com sistema Domínio será um diferencial; Excel intermediário. Perfil desejado: Organização e atenção aos detalhes; Boa comunicação e atendimento ao cliente; Capacidade de trabalhar sob prazos e demandas variadas; Proatividade e atualização constante sobre mudanças na legislação. Benefícios: Vale alimentação flexível 25,00/dia (sem desconto em folha); Vale transporte em mobilidade (sem desconto em folha); Convênio farmácia; Plano de Saúde e Odontológico após experiência; Parceria com universidade para descontos.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos