Descrição:
POR QUE TRABALHAR NA TLP? Na TLP, acreditamos que a conexão que transforma começa pelas pessoas. Aqui, cada talento é valorizado, e todos têm espaço para crescer, inovar e fazer a diferença. Nosso propósito é conectar pessoas e encurtar distâncias, e isso começa dentro de casa: com um ambiente colaborativo, oportunidades reais de desenvolvimento e o respeito à diversidade. Conecte-se com o futuro. Conecte-se com a TLP! RESPONSABILIDADE E ATRIBUIÇÕES • Realizar cálculos e conferência de rescisões contratuais (demissão, pedido de demissão, término de contrato, justa causa, etc.); • Gerar e enviar TRCT, guias de FGTS rescisório, chave de conectividade e demais documentos necessários; • Controlar e programar períodos aquisitivos e concessivos de férias; • Emitir aviso de férias e realizar os cálculos de pagamento; • Lançar e atualizar informações no sistema de folha de pagamento; • Apoiar a área de DP em outras rotinas conforme demanda. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES • Ensino superior cursando em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas; • Experiência anterior na área de Departamento Pessoal, com foco em rescisões e férias; • Conhecimento em legislação trabalhista e prazos legais; • Experiência com o sistema Protheus será considerado diferencial; • Conhecimento intermediário em Excel; • Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação. BENEFÍCIOS • Programa de Participação nos Resultados (PPR); • Assistência médica; • Assistência odontológica; • Seguro de vida; • Vale-transporte ou combustível; • Vale-alimentação ou refeição; • TotalPass (academia e bem-estar); • Descontos exclusivos para colaboradores na contratação de seguros de carros, residências, notebook e celular com a Couldseg; • Desconto de 15% nos cursos de pós-graduações lato sensu do Inatel - Instituto Nacional de Telecomunicações. INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES Modalidade de Trabalho: Presencial Local de Trabalho: Cursinho – São Paulo/SP Horário de Trabalho: de 2ª a 5ª das 8h às 18h e 6ª das 8h às 17h Benefícios: -. TotalPass -. • Desconto de 15% nos cursos de pós-graduações do Inatel -. Descontos para seguros de carros, residências, notebook e celular com a Couldseg; -. Vale-alimentação ou refeição -. Programa de Participação nos Resultados (PPR); -. Seguro de vida -. Assistência odontológica -. Assistência médica -. Vale-transporte ou combustível
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
- Física Monoparesia Monoplegia Hemiparesia Hemiplegia Amputação ou ausência de membro Membros com deformidades congênitas ou adquiridas Nanismo