Descrição:
Requisitos: • Ensino médio completo • Desejável ensino superior cursando Principais atribuições: • Realizar visitas in loco diariamente nas unidades assistenciais visando estabelecer prioridades • Otimizar a utilização dos leitos, mantendo a taxa de ocupação em limites adequados; • Controlar o tempo médio de permanência nos diversos setores do hospital: otimizando possíveis transferências para os leitos de retaguarda; • Monitorar a quantidade e tempo de permanência dos pacientes internados no Serviço de Emergência; • Monitorar os indicadores da capacidade Instalada; • Trabalhar em consonância com a direção técnica/ supervisores e coordenadores de enfermagem viabilizando subsídios para que façam o gerenciamento dos leitos; • Sinalizar contingências locais que possam comprometer a assistência; • Controlar o cadastro para os pacientes que foram solicitados vagas externas para Terapia Intensiva. • Fazer gestão de recursos humanos do setor; • Trabalhar em consonância com o setor de fluxo do paciente e Coordenação médica do NIR; • Gerenciar a movimentação e ocupação de leitos; Benefícios: -. Vale-transporte -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Auxílio Educação -. Prêmio assiduidade mensal -. Seguro de Vida -. Auxílio creche -. Refeição no local -. Estacionamento -. Dia de folga no mês de aniversário
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Auxiliar em Administração - Administração Geral
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)