Descrição:
-Ensino superior completo em Gestão de Pessoas, Administração, Psicologia ou áreas afins. -Ao menos 1 ano atuando com RH Estratégico, Desenvolvimento Organizacional ou áreas correlatas. -Possuir CNH. -Desenvolvimento e implementação de estratégias de gestão de pessoas. -Criar e fortalecer a cultura organizacional do Grupo. -Conectar líderes e liderados, promovendo um ambiente produtivo e engajador. -Diagnosticar e melhorar processos internos de RH. -Apoiar no desenvolvimento do time e dos líderes. -Capacidade de análise e criação de estratégias para engajamento e cultura organizacional. -Boa comunicação e relacionamento interpessoal. -Perfil proativo e voltado para resultados. Benefícios: -. Vale-alimentação -. Plano de Saúde -. Ajuda de custo
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Especialista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
- Habilitação para dirigir (Categoria A, Categoria B)
- Veículo próprio