Descrição:
Estamos em busca de um (a) Supervisor (a) de Recursos Humanos para integrar uma equipe dinâmica e estratégica! Se você tem experiência na área de RH, habilidades em gestão de pessoas e paixão por desenvolvimento organizacional, essa oportunidade é para você! *Principais Responsabilidades:* Levantamento das necessidades de treinamento e desenvolvimento de colaboradores; Recrutamento e seleção (interno e externo), garantindo a captação dos melhores talentos; Disseminação da cultura organizacional, promovendo engajamento e alinhamento estratégico; Atendimento e acolhimento de colaboradores, oferecendo suporte e orientação; Gestão de desempenho: avaliação, feedbacks e análise de promoções, transferências e desligamentos; Apoio aos gestores na condução de equipes e mediação de conflitos; Planejamento e execução de estratégias de desenvolvimento organizacional; Organização de eventos, palestras e ações internas voltadas ao bem-estar dos colaboradores; *Requisitos:* Graduação em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins; Experiência comprovada na área de Recursos Humanos; Conhecimento em recrutamento e seleção, treinamentos e desenvolvimento de pessoas; Habilidade para gerir conflitos e promover um ambiente organizacional positivo; Capacidade analítica e estratégica para apoiar a tomada de decisões da empresa. Se você está pronto (a) para liderar iniciativas de RH e transformar o ambiente organizacional, envie seu currículo e venha fazer parte de uma equipe que faz a diferença!
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Supervisor em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos