Descrição:
Realizar processos de admissão e demissão Processos Seletivos Controle de folha de pagamento Controle de banco de horas Lançamento de notas fiscais Controle de Benefícios Superior completo
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
21 de mar. de 2025;
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