Descrição:
Acompanhar processos de admissão e integração de novos colaboradores. Atuar no controle de exames e atestados. Atendimento a colaboradores, pegando assinaturas em documentos, dando orientações. Experiência prévia em Recursos Humanos Conhecimento em processos de admissão e demissão Habilidade em atendimento ao colaborador Formação em Psicologia, Administração ou áreas relacionadas Conhecimento em legislação trabalhista Experiência em recrutamento e seleção
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Auxiliar em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências- Escolaridade Mínima: Curso Técnico
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
- Habilitação para dirigir (Categoria A, Categoria B)
- Veículo próprio
11 de fev. de 2025;
from:
infojobs.com.br