Descrição:
O Administrativo de Operações no setor de confecção é responsável por apoiar o diretor Industrial na gestão diária das atividades da área da confecção, assegurando a eficiência dos processos, a qualidade dos produtos, e o bom relacionamento entre os membros da equipe. Este profissional desempenha um papel crucial na otimização das operações, contribuindo para o desenvolvimento e implementação de melhorias contínuas no processo. Responsabilidades: • Apoio na Gestão de Equipe: Auxiliar o Diretor na coordenação das atividades da equipe de confecção, garantindo o cumprimento dos padrões de qualidade e prazos estabelecidos. • Otimização de Processos: Colaborar na identificação e implementação de ações que visem a otimização dos processos, aumentando a produtividade. • Motivação e Desenvolvimento: Participar na criação e execução de ações motivacionais e de desenvolvimento profissional para a equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo. • Qualidade e Desempenho: Monitorar continuamente os padrões de qualidade dos produtos e serviços, propondo melhorias quando necessário e garantindo a conformidade com as Boas Práticas de confecção. • Identificação de Problemas: Auxiliar na identificação de fatores que possam causar defeitos, interrupções, desperdícios ou perdas, e sugerir medidas corretivas para eliminá-los. • Analise de ocorrências: contribuir na procura das causas raízes no caso de reclamações, tomando as ações corretivas para evitar a reincidência. • Segurança no Trabalho: Supervisionar as condições de segurança no setor, assegurando que as normas da empresa e as Boas Práticas de Fabricação sejam seguidas rigorosamente. • Comunicação com Fornecedores: Apoiar a comunicação com fornecedores nacionais, ajudando na viabilização de projetos, atualização de informações e busca por novas tecnologias que agreguem valor ao negócio. • Desenvolvimento de Novos Produtos: Colaborar no desenvolvimento de novos produtos e processos • Treinamento e Desenvolvimento: Auxiliar na organização e ministração de treinamentos internos para a equipe, visando a melhoria contínua das habilidades e conhecimentos. Benefícios: -. Vale Transporte -. Refeição no local -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Vale Alimentação
Número de vagas: 16
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Operacional em Industrial, Produção, Fábrica - Instrumentação Industrial
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos